RSE & DD

Nos thèmes

Un accompagnement humain des transformations RSE

Le développement durable et la RSE sont aujourd’hui des enjeux stratégiques et, en cela, ils nécessitent l’engagement de toutes les parties prenantes quelles qu’elles soient : collaborateurs, fournisseurs, sous-traitants, actionnaires, clients…

Il est donc primordial de les rendre acteurs de ce processus de travail et de pensée, en leur permettant de trouver leur place, et d’identifier leur rôle et leur responsabilité, individuelle et collective, dans ce changement de paradigme.

Comme pour tout changement il est important d’encourager une vision dédramatisée et positive, mais très ancrée dans la réalité du quotidien.

Il est fondamental de définir les termes de ce projet d’entreprise, de rendre accessible et concret un concept qui parfois peut sembler flou ou réduit au seul enjeu de l’environnement.

Quels sont nos méthodes ?

Aujourd’hui nous sommes en capacité de vous accompagner afin que chacun puisse trouver sa place :

Les jeux de rôle :

Ces jeux permettent de s’entrainer à intégrer les engagements RSE et développement durable de votre entreprise. Ils peuvent être parfait pour les commerciaux afin qu’ils puissent intégrer la stratégie RSE à leur argumentaire de vente.

Les animations ludo-pédagogiques :

Elles permettent de créer le lien et donc la culture commune sur le sujet avec une vision partagée. Cet outil peut convenir aux acheteurs pour qu’ils puissent revisiter leur processus et procédure d’achat.

Pièce de théâtre :

Notre pièce Mission Colibri permettra de sensibiliser l’ensemble de votre entreprise.

Vous l’aurez compris, théâtre, comédiens formateurs, jeux, seront les outils qui feront la différence dans votre structure. Et pourquoi ne pas sauter le pas ? Organiser des ateliers, sensibilisation ou encore des coachings inoubliables et riche de sens ?

Informations

Les études de cas :
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